念初心 行致远2024-12

     为了充分发挥骨干教师的“传、帮、带”作用，加速青年教师的成长，推动全校教师队伍整体素质的提升，形成我校教师队伍梯队式发展的良好态势。9月30日，岳阳市第十八中学举行2024-2025年度青蓝工程培养计划启动仪式。

      活动伊始，谢试矛校长对本次青蓝工程提出要求，确定了“一年合格，三年称职，五年成骨干”的培养目标，要求新教师要在一年内适应，三年内胜任，五年内成为骨干，并强调“实时跟踪，扎进课堂，整体培训”的师徒职责。

     仪式第二项，谢试矛校长宣读2024-2025学年度青蓝结对名单，陈岳平书记、邓娟副书记、周毅副校长为指导老师颁发聘书。

接着，黄英老师作为师傅代表上台发言。她倡议全体师傅言传身教，率先垂范，给予徒弟们真诚的关心和引领，认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责。

      新进教师周航老师作为徒弟代表发言，她表态：在接下来的工作中，怀揣一颗谦虚求学、创新进取的心，严格遵守校纪校规，努力做到为人师表，时刻以高标准要求自己，争做学生喜爱、家长信任、同仁认可的教师。

      邓娟副书记就本学期开学一个月来教学工作细致点评。尤其是第一次教学检查工作中呈现的优点以及未来将要突破的方向都一一阐述。并展示了优秀教案和优秀作业，让我们一起来欣赏一下。